E se você pudesse viver o seu próprio legado?

Colocamos pessoas em primeiro lugar.

Esse é o valor mais amado pelo time Cora. E como estamos construindo uma empresa que cresce com base nesse valor, a gente quer que você, mulher corajosa, esteja aqui para fazer parte desse resultado que vamos entregar para o país!

A Cora é uma fintech que em 2019, liderada pelos fundos Kaszec e Ribbit, obteve o maior investimento seed que uma empresa desse segmento já recebeu na América Latina. Isso porque, diferente dos bancos tradicionais e outros bancos digitais, estamos nos propondo a reinventar a experiência do PJ brasileiro com o sistema financeiro.

Muitas mudanças precisam ser defendidas, e com você, essa nossa luta será muito mais forte!

Por que uma vaga só de mulheres* para Tecnologia?

*Por mulheres, entendemos todas as mulheres (trans, intersexuais e cis) e todas as pessoas que se identificam como mulheres. Também queremos incluir pessoas não-binárias.

Diversidade vai além de mulheres em tecnologia e ainda temos muito o que discutir e estruturar para avançar nesse tema.

Porém, é dando os primeiros passos que pretendemos nos tornar uma empresa que represente bem a demografia do Brasil e dos nossos clientes, fomentando pensamentos e backgrounds diversos para que a gente possa trazer mais inovação e melhores produtos ao mercado.

Evolua todos os dias.

Somos um time barra alta. Somos inconformados. Determinados a melhorar todos os dias, no mínimo 1%.

Quebre barreiras.

Queremos disruptar o mercado. Com as melhores práticas e as melhores tecnologias. Sem burocracia e sem restrições.

Dê os primeiros passos.

Estamos começando do zero. A palavra aqui é autonomia. Autonomia para opinar, para criar, para sonhar.

Faça a diferença para quem importa.

Somos uma empresa com uma hierarquia de dois níveis: nós, e, acima de nós, nossos clientes.

Mulheres em Tecnologia por um futuro mais justo!

Mulheres impulsionam a economia. Empresas com líderes femininas têm resultados até 20% melhores e a igualdade de gênero atrai e retém talentos com mais facilidade.

Então, lugar de mulher é à frente de negócios como o nosso, feito para o mercado brasileiro!  (ONU);

Temos oportunidades para todas as senioridades!

Estamos num momento de evolução da nossa plataforma que foi desenvolvida do zero, e temos espaço para níveis Junior, Pleno e Sênior!

Queremos não só ter você aqui, como vamos nos preparar para te ajudar a entrar no nosso ritmo com capacitação e desenvolvimento em um futuro próximo 😉

Nossos benefícios

Benefícios em geral (como VR, VA, VT...) são todos creditados em dinheiro no cartão de crédito Flash;

Benefício de R$5.000 por ano para treinamentos, cursos e conferências;

Auxílio mudança de R$5.000 se você não for de São Paulo;

Licença maternidade e paternidade estendidas;

Flexibilidade de horário e Home Office algumas vezes por semana;

Cafés, lanches e chopeira no escritório.

Nosso movimento já começou.

Oportunidades

Ficha Técnica:

Visite:

E se você pudesse viver o seu próprio legado?

Vagas para Android Software Engineer e UI Designer | São Paulo (SP)

A Cora tem um sonho.

Queremos mudar o país. Não convém delegar responsabilidades e esperar sentados. Sabemos que o empreendedorismo é, sobretudo, uma via de desenvolvimento econômico. Empreender gera riqueza, renda, emprego.

Nosso primeiro compromisso é com o Brasil.

Queremos criar um produto de classe mundial.

Queremos simplificar a gestão financeira do empreendedor. Mas como toda caminhada, o mais difícil é começar. Dar os primeiros passos, errar, corrigir, acertar. E como faremos isso? Tirando da mão deles toda complexidade financeira, para que eles se dediquem 100% na produtividade do seu negócio. Nenhum padeiro abre uma padaria porque é bom em financeiro. Que o padeiro se dedique a fazer pão, ao invés de passar horas resolvendo burocracias em agências bancárias para destravar sua operação.

Os pequenos e médios empreendedores representam 67% do PIB per capta do Brasil, mas não têm o mesmo suporte que os grandes negócios conseguem ter. Se fizermos com que essas empresas cresçam 5% ao ano, em 10 anos aumentaremos o PIB per capta do Brasil de US$ 15k para US$ 21k

21k. Essa é a meta da Cora.

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Evolua todos os dias.

Somos um time barra alta. Somos inconformados. Determinados a melhorar todos os dias, no mínimo 1%.

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Quebre barreiras.

Queremos disruptar o mercado. Com as melhores práticas e as melhores tecnologias. Sem burocracia e sem restrições.

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Dê os primeiros passos.

Estamos começando do zero. A palavra aqui é autonomia. Autonomia para opinar, para criar, para sonhar.

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Faça a diferença para quem importa.

Somos uma empresa com uma hierquia de dois níveis: nós, e, acima de nós, nossos clientes.

Nossos benefícios

Cartão Flash

Benefícios em geral (como VR, VA, VT...) são todos creditados em dinheiro no cartão de crédito Flash;

Crescimento Profissional

Benefício de R$5.000 por ano para treinamentos, cursos e conferências;

Mobilidade

Auxílio mudança de R$5.000 se você não for de São Paulo;

Suporte à família

Licença maternidade e paternidade estendidas;

Modelo de trabalho flexível

Flexibilidade de horário e Home Office algumas vezes por semana;

Ambiente

Cafés, lanches e chopeira no escritório.

Nosso movimento já começou.

O que estão falando de nós:

Oportunidades

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Vagas de emprego em Vendas, Sales, Sales Development Representative, SDR.

Seu dia a dia como Pessoa Desenvolvedora de Software Back-End Sênior:

  • Não trabalhar com sistema legado – É tudo do zero!
  • Construir um sistema altamente escalável e resiliente;
  • Arquitetura de microsservicos e baseada em eventos (Kafka);
  • Criar novos serviços para sustentar o sistema financeiro de um banco digital;
  • Trabalhar com múltiplas linguagens (hoje são Kotlin e Go, mas não são pré requisitos pra vaga);
  • A equipe está dividida em squads multidisciplinares no modelo ágil (Kanban e Scrum) – decidido pelos times quais modelos a serem adotados;
  • Decisões de arquitetura e boas práticas tomadas entre os times;

O que você precisa saber para vir com a gente neste desafio?

  • Nivel Sênior (5 a 7 anos de experiência como Back-End);
  • Conhecimento aprofundado em ao menos uma linguagem e framework;
  • Conhecimentos básicos em ferramentas de infraestrutura e cloud;
  • Experiência com Padrões de arquitetura e Design Patterns;
  • Clean Code, Clean Architeture e boas práticas de desenvolvimento de software.

São diferenciais:

  • Ter participado de outras fintechs ou startups;
  • Domínio das linguagens e frameworks Java, Kotlin ou Go;
  • Ter resolvido problemas complexos (alto volume, alta disponibilidade).

Candidate-se para Pessoa Desenvolvedora de Software Back-End Sênior:

Seu dia a dia como Cientista de Dados:

  • Auxiliar na expansão do uso da ciência de dados nas frentes de negócios (Growth, Crédito e Risco e UX)
  • Realizar análises descritivas e exploratórias, modelagem preditiva, aplicar aprendizado de máquina, realizar simulações, análises de textos e visualização interativa de dados.
  • Comunicar com clareza os resultados por meio de apresentações e relatórios.
  • Contribuir com a melhoria continua da área de Analytics, propondo novas soluções e metodologias.
  • Atuar junto a analistas e especialistas em dados para realizar análises e investigações de dados estratégicos para o negócio.

O que você precisa saber para vir com a gente nesse desafio?

Requisitos

  • Ser referência em Dados (Sênior);
  • Saber traduzir bem a linguagem de cientista de dados para as demais pessoas envolvidas no projeto;
  • Atuar no pré-processamento e tratamento de dados (estatística) e escolha do melhor modelo para usar no Machine Learning;
  • Metodologia para conhecer as métricas de cada área;
  • Capacidade de fazer as perguntas sobre o modelo de negócios;
  • Capacidade investigativa e análise mediante uma demanda de dados;
  • Conhecimento de ferramentas;
  • Experiência com programação em Python;
  • Conhecimento avançado em SQL.

Candidate-se para Cientista de Dados:

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